ARBEIT ANDERS LEBEN IM dm VERTEILZENTRUM (B√úRO)

Wir treiben die Zukunft der Warenwirtschaft voran

Unser gemeinsames Ziel ist eine fortschrittliche Logistik. Daf√ľr arbeiten wir eng mit unseren Kolleginnen und Kollegen aus dem Lager, anderen Unternehmensbereichen und vor allem dem Vertrieb zusammen. Denn zusammen sorgen wir im dm Verteilzentrum in Enns daf√ľr, dass unsere Waren zur richtigen Zeit, in der richtigen Menge und der richtigen Qualit√§t am richtigen Ort sind.

W√§hrend unsere Teams aus dem Lagerbereich die Produkte individuell f√ľr die Filialen und Studios zusammenstellen, k√ľmmern wir uns um eine perfekte Administration und unterst√ľtzen die dahinterliegenden Prozesse im Bereich der Warenwirtschaft ‚Äď von der Bestellung bei der Industrie bis zum Check-out an der Filialkassa.

Flatlay Kartons, Laptop, Ministapler, Europakarte

Dabei handeln wir nicht nur wirtschaftlich, sondern auch umweltschonend. So können sich unsere Kundinnen und Kunden auf eine nachhaltige Qualität verlassen.

Durch regelm√§√üigen Austausch kennen wir auch die Herausforderungen in anderen Unternehmensbereichen. Und helfen unseren Kolleginnen und Kollegen dabei, neue Wege zu finden. Mit kreativen L√∂sungen, die begeistern ‚Äď und das Einkaufserlebnis bei dm noch besser machen.

Das sollten Sie √ľber das Arbeiten im dm Verteilzentrum wissen

Bereiche und Aufgaben
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Gruppe Transporte besch√§ftigen sich mit der Distribution zu √∂sterreichischen Filialen sowie mit der Vorholung und Distribution zu den Verbundenen L√§ndern ‚Äď inklusive l√§nder√ľbergreifender Filialbelieferung. Eine p√ľnktliche und vollst√§ndige Anlieferung ist dabei genauso wichtig wie das Sicherstellen von gesetzlichen Vorgaben im Transport auf der Stra√üe und in allen ben√∂tigten Dokumenten. Au√üerdem k√ľmmert sich das Team zuverl√§ssig um Anliegen und Reklamationen aus den Filialen hin zu Transportdienstleistern und zur B√ľndelung. Die Abteilung Beschaffung und Disposition sorgt f√ľr eine optimale Warenverf√ľgbarkeit und koordiniert den Warenfluss von Industriepartnerinnen und -partnern bis zur Waren√ľbernahme. Dazu geh√∂ren neben der √úberwachung der Best√§nde und der Einhaltung der Dispoqualit√§t auch vielf√§ltige Aufgaben wie beispielsweise Bestellmengenrechnung, Stammdatenpflege und die Kommunikation mit Lieferantinnen oder Lieferanten. Die dm Filiallogistik sorgt f√ľr eine optimale Pr√§senz, bestm√∂gliche Warenbest√§nde und ein unkompliziertes Waren-, Material- und Wertstoffhandling in den Filialen und Studios. Von der filialindividuellen Bestellung √ľber Anlieferpl√§ne bis hin zur Entsorgung ‚Äď hier wird darauf geachtet, dass die Logistikkette h√§lt, was sie verspricht, und der Vertrieb sich auch bei Neu- und Wiederer√∂ffnungen auf h√∂chste Qualit√§t rund um Produkte und Prozesse verlassen kann. Im Bereich E-Commerce Logistik werden s√§mtliche Onlineauftr√§ge geplant und gesteuert. Zus√§tzlich werden auch Businesskundinnen und -kunden (B2B) bei der Bestellabwicklung begleitet. Dar√ľber hinaus k√ľmmert sich das Team zuverl√§ssig um Rechnungspr√ľfungen und koordiniert die Anliegen zentraler Dienstleister wie Post oder DPD. Eine der wichtigsten Aufgaben in der E-Commerce Logistik ist es, die hohe Qualit√§t im E-Fulfillment sicherzustellen: Das beginnt bei der elektronischen Abwicklung der Onlinebestellungen und geht bis zur Zustellung der Bestellung an eine Wunschadresse, an eine dm Filiale oder an eine DPD-Paketshop in √Ėsterreich. Aufgrund der wachsenden Bedeutung des Onlinehandels besch√§ftigen sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen von Vorhaben und Projekten hier laufend mit der nationalen und internationalen Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Systeme. Das Team in der Abteilung Netzwerkmanagement entwickelt und steuert das gesamte Logistiknetzwerk ‚Äď eng damit verbunden ist auch die Koordination von Einsatz und Entwicklung der intralogistischen Prozesse im Teilkonzern. Dabei kommt es besonders darauf an, die richtigen Lieferwege zu ermitteln und zu nutzen. Nat√ľrlich immer mit wachem Blick auf die Wirtschaftlichkeit im gesamten Unternehmen. Der Fachbereich Mitarbeiter in der Logistik k√ľmmert sich nicht nur darum, dass die richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihren Platz bei dm finden, sondern auch darum, dass sie bleiben. Von der internen Kommunikation √ľber die Lehrlingsausbildung und familienfreundliche Ma√ünahmen bis hin zu Gesundheitsinitiativen sowie Aus- und Weiterbildungen ‚Äď mit vielf√§ltigen Ma√ünahmen schafft das Team in Enns einen Ort, an dem Arbeit anders gelebt wird. Und das jeden Tag. Das Sekretariat ist das Herzst√ľck der erfolgreichen Zusammenarbeit in der Logistik. Hier kennt und pflegt man die Daten aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer dort anruft, wird garantiert richtig verbunden. Wer ein Paket erwartet, bekommt es auch verl√§sslich zugestellt. Wer B√ľromaterialien ben√∂tigt, wird vom Team Sekretariat bestens ausgestattet. Und wer Hilfe rund um Abrechnungen und Besprechungen ben√∂tigt, kann sich immer auf das Know-how und Engagement der Kolleginnen und Kollegen im Sekretariat verlassen. Au√üerdem stellen diese sicher, dass mittags niemand hungrig aus der Pause gehen muss.
Das bringen Sie mit
  • Sie sch√§tzen abwechslungsreiches, eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten in einer famili√§ren Atmosph√§re und bringen genau die Flexibilit√§t mit, die es braucht, um Herausforderungen zu meistern.
  • Sie √ľberzeugen im Umgang mit Menschen und zeichnen sich durch Ihre Verl√§sslichkeit, Loyalit√§t und Teamf√§higkeit aus.
  • Sie arbeiten serviceorientiert und sind sich dabei Ihrer Verantwortung den Kundinnen und Kunden sowie dem Unternehmen gegen√ľber bewusst.
  • Sie sch√§tzen ein vom Wandel gepr√§gtes und digitales Arbeitsumfeld, weil es f√ľr Sie die perfekte Chance ist, sich fachlich und pers√∂nlich weiterzuentwickeln.
  • Innovative Ideen hei√üen Sie stets willkommen, weil analytisches und l√∂sungsorientiertes Denken zur Ihrer Kernkompetenz z√§hlt.
  • Mutig und selbstbewusst beschreiten Sie gerne auch ungew√∂hnliche Wege, weil die beste L√∂sung oft nicht die einfachste ist.
Mitgestalten und etwas bewegen

In der dm Logistik kommt es auf eine besonders enge und gut abgestimmte Zusammenarbeit mit allen Nahtstellen an. Denn die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Verteilzentrum sorgen daf√ľr, dass das richtige Produkt zu den richtigen Kosten und zur richtigen Zeit am richtigen Ort landet ‚Äď und das nicht nur in der richtigen Menge, sondern auch in der richtigen Qualit√§t. Daf√ľr braucht es gro√üe Flexibilit√§t und ein hohes Ma√ü an Weitblick. Dar√ľber hinaus treiben wir die Planung und Steuerung von Warenstr√∂men auf nationaler und internationaler Ebene voran ‚Äď immer auch mit Blick auf die Umwelt. Ob Reduktion von CO2-Aussto√ü durch optimierte Transportwege und moderne Fahrzeuge oder Einsatz von nachhaltiger Technik: Um unseren √∂kologischen Fu√üabdruck zu verkleinern, arbeiten wir laufend daran, Prozesse zu verbessern. Das beginnt beim Geb√§udemanagement samt innovativen Arbeitswelten und geht bis zu kleinteiligen √Ėkologisierungsprojekten rund um Heizung, Klimaanlagen und Fassaden.

Aber auch abseits des Alltags im B√ľro und im Lager setzen wir uns f√ľr Themen ein, die die Welt ein kleines St√ľck besser machen. Seit 2011 gibt es bei dm einen zus√§tzlichen Urlaubstag f√ľr alle, die sich privat f√ľr soziale, kulturelle oder nachhaltige Zwecke engagieren m√∂chten ‚Äď den mehr vom leben tag. Es ist uns wichtig, dass jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die M√∂glichkeit bekommt, sich einzubringen und etwas zu bewegen. Von einer eigenen Plattform f√ľr Ideen √ľber Arbeitskreise und Projekte zum Thema ‚Äězukunft.gemeinsam.gestalten‚Äú bis hin zur Serviceline: Bei uns werden Anregungen und Verbesserungsvorschl√§ge geh√∂rt. Weil wir immer dann am besten sind, wenn wir uns austauschen. Und die Zukunft von dm gemeinsam gestalten.

Eigenverantwortung und Zusammenarbeit

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Logistik bei dm handeln initiativ und selbstst√§ndig, √ľbernehmen Verantwortung f√ľr sich, aber auch f√ľr andere. Sie leben die dm Philosophie, indem sie die Bed√ľrfnisse der Kundinnen und Kunden und ihrer Kolleginnen und Kollegen im Blick haben, einander respektvoll begegnen, konfliktf√§hig sind und mit neuen Ideen begeistern. Gerade in der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Kulturen im Lagerbereich sind unkonventionelle Sichtweisen kein Stolperstein, sondern eine echte Bereicherung. Im dm Verteilzentrum ziehen insgesamt 31 Nationalit√§ten an einem Strang ‚Äď und das in einer famili√§ren Atmosph√§re. Warum das funktioniert? Weil unsere F√ľhrungskultur auf Dialog und Vertrauen statt Kontrolle, auf Selbstf√ľhrung statt Fremdsteuerung basiert. Wir beraten und begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und schaffen Raum f√ľr Weiterentwicklung. Damit sie ihren Arbeitsplatz und ihre Aufgaben von Anfang an eigenverantwortlich gestalten k√∂nnen.

Es geht darum, Menschen so zu fordern und zu f√∂rdern, dass sie ihr volles Potential entfalten k√∂nnen ‚Äď zum Beispiel auch durch das selbstst√§ndige Erarbeiten neuer Themenfelder. F√ľr diese Zusammenarbeit auf Augenh√∂he braucht es Mut und Besonnenheit. Fehler passieren und sind erlaubt. Denn wer scheitert, kann an sich arbeiten und daran wachsen. Und besser werden. Davon profitieren nicht nur Ihr Team und das ganze Unternehmen, sondern besonders auch Sie selbst.

Entwicklungsmöglichkeiten

Um etwas neu und besser zu machen, braucht es den Mut und die Freude daran, innovative L√∂sungen zu suchen, und Zutrauen in andere, aber besonders auch in sich selbst. Deswegen f√∂rdern wir bei dm die pers√∂nliche und fachliche Weiterentwicklung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ‚Äď und das im Rahmen der Arbeitszeit sowie unabh√§ngig davon, ob sie in Teilzeit oder Vollzeit angestellt sind. Von Arbeitskreisen √ľber interne Seminare und Workshops bis hin zu Online-Lernangeboten in der dm Lernwelt: Wer in der dm Logistik arbeitet, kann nicht nur nationale und internationale Projekte mitgestalten, sondern sich laufend fachlich fortbilden.

Das Sch√∂ne daran: Bei dm sind Sie selbst Ihres Gl√ľckes Schmied. Wer als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter eingestellt ist, muss nicht dabei bleiben. Sie haben die M√∂glichkeit, sich zu spezialisieren und Expertenwissen aufzubauen. Und dazu braucht es bei dm nicht zwingend ein Studium oder die Matura. Von der Gruppenleitung √ľber die Leitung einer Schicht bis hin zur F√ľhrungsverantwortung f√ľr eine ganze Abteilung ‚Äď Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im dm Verteilzentrum k√∂nnen sich dort entfalten, wo ihre Interessen, St√§rken und Talente liegen. Das ist uns wichtig: Denn nur wer selbst begeistert ist, kann diese Begeisterung mit anderen teilen.

Life-Balance

dm bietet verschiedenste flexible Arbeitszeitmodelle, die im Team vereinbart werden. Das beginnt bei der M√∂glichkeit von Telearbeit im Homeoffice und geht bis zum Job-Sharing, bei dem sich beispielsweise zwei Personen F√ľhrungsverantwortung teilen. Wir m√∂chten bestm√∂glich auf die individuelle Lebenssituation eines jeden einzelnen eingehen und jedem die Chance geben, √ľber sich hinauszuwachsen ‚Äď unabh√§ngig vom Stundenausma√ü pro Woche. Unsere flachen Hierarchien erlauben kreative Ideen sowie Engagement in alle Richtungen und damit auch ein eigenverantwortliches Gestalten der pers√∂nlichen Karriere. Das gilt f√ľr Teilzeit- wie Vollzeitangestellte gleicherma√üen.

Einen besonderen Schwerpunkt legen wir auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Arbeitszeiten werden bei dm stufenlos an den individuellen Bedarf angepasst, F√ľhrungspositionen in Teilzeit erm√∂glicht und berufliche Auszeiten wie beispielsweise Elternkarenz bewusst begleitet. Ein zus√§tzlicher Service f√ľr Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im dm Verteilzentrum ist eine regelm√§√üig organisierte Kinderbetreuung in den Ferien und an Zwickeltagen. Dabei bedeutet ‚ÄěFamilie‚Äú f√ľr uns weit mehr als Elternwerden und Elternsein: Wer mit einem Schicksalsschlag in der Familie konfrontiert wird, wird von uns aufgefangen. Kolleginnen und Kollegen, die bei dm in Pflegekarenz gehen, bekommen den n√∂tigen R√ľckhalt, den es auf diesem Weg braucht. Das alles und noch viel mehr tun wir, weil wir √ľberzeugt davon sind, dass Privates und Berufliches sich bedingen. Und ein Gleichgewicht nicht nur Ihnen dabei hilft, zu wachsen, sondern dem ganzen Unternehmen.

Gesundheit und Sicherheit

Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen, das nicht nur Standards erf√ľllt, sondern Erwartungen √ľbertrifft: Das beginnt bei einem eigenen Gesundheitsraum, geht √ľber Verg√ľnstigungen bei verschiedensten Partnerunternehmen aus der Region und reicht bis zum finanziellen Zuschuss bei der Mittagsverpflegung und kostenlosen Getr√§nken. Es ist uns ein gro√ües Anliegen, Ihre pers√∂nliche Gesundheit und Sicherheit durch verschiedene Ma√ünahmen zu f√∂rdern. Unterst√ľtzt werden wir dabei vom Betriebsrat und von internen Gesundheitsbotschaftern, die Ihnen √úbungen am Arbeitsplatz zeigen. Au√üerdem k√ľmmern sich Sicherheitsbeauftragte bei dm um die individuelle Einstellung eines ergonomischen B√ľroarbeitsplatzes und erkl√§ren richtige Trage- und Hebetechniken f√ľr die Arbeit im Lager.

F√ľr psychisch herausfordernde Lebenssituationen ‚Äď sei es beruflich oder privat ‚Äď stehen Ihnen j√§hrlich f√ľnf Beratergutscheine f√ľr kostenlose Sitzungen bei externen Psychotherapeuten zur Verf√ľgung. Ein zus√§tzlicher Service sind unsere vielf√§ltigen Workshops zum Thema Gesundheit (Yoga, Bodyworkout, Zeitmanagement u.v.m.), kostenlose Starts bei diversen Laufevents, regelm√§√üige Besuche von Arbeitsmediziner und Psychotherapeuten und Physiotherapeuten sowie die n√ľtzlichen Tipps im Intranet, in der dm Mitarbeiterzeitung, in den VZ-einblicken und in der Mitarbeiter-App. ‚ÄěGesund sein. Gesund bleiben‚Äú ‚Äď so lautet unsere Devise. Denn wir bei dm sind uns sicher, dass Entwicklung nur dann m√∂glich ist, wenn die Grundvoraussetzung stimmt: N√§mlich ein Arbeitsumfeld, in dem Gesundheit und Wohlbefinden gesichert sind.

Aktuelle Stellenangebote im dm Verteilzentrum

Haben Sie Lust, Teil von dm drogerie markt zu werden und selbst zu erleben, was es bedeutet, Arbeit anders zu leben? Dann bewerben Sie sich hier direkt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

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