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Stellenausschreibung

Einleitungstext


Sie haben bereits Berufserfahrung im Einzelhandel gesammelt und möchten nun mehr Verantwortung übernehmen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied. Als Nachwuchsführungskraft in unserem dm-Markt haben Sie die Chance, in die Position der Filialleitung hineinzuwachsen.


Ihre Aufgaben

  • Unterstützung/Vertretung der Filialleitung: Schrittweise Übernahme von Führungsaufgaben 
  • Arbeitsabläufe koordinieren und optimieren, sowie die Unterstützung Ihres Teams
  • Mitarbeiter fördern: Sie unterstützen die Kollegen bei ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Allgemeine Bürotätigkeiten 
  • Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Sie sorgen für die richtige Darbietung und stellen die gewohnte dm-Wohlfühlatmosphäre sicher 


Das bringen Sie mit

  • Ausbildung:
    • Eine kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung, Kenntnisse und Nachweise:
    • Idealerweise Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich
    • Idealerweise einen Ausbilderschein
    • Idealerweise einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel
    • Sicherer Umgang mit digitalen Medien und Endgeräten wie PCs, Smartphones, Apps oder Fotodruckern
    • Gute Deutschkenntnisse
  • Kunden- und Serviceorientierung: Empathie, Engagement, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen 
  • Struktur: Sie sind bestens organisiert, arbeiten strukturiert und setzen die richtigen Prioritäten
  • Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Sie haben Lust darauf, selbstbestimmt zu arbeiten, stets die beste Lösung zu finden und sich selbst, aber auch unsere Arbeitsgemeinschaft weiterzuentwickeln 
  • Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit

 

Das bieten wir Ihnen

  • Eigenverantwortung und flache Hierarchien: Sie arbeiten eigenverantwortlich und auf Augenhöhe in einem dynamischen Umfeld
  • Mitgestalten und verbessern: Bei uns können Sie sich stets einbringen und etwas neu und besser machen
  • Zeitgemäßes Arbeitsumfeld: Von der Einrichtung bis zur Ausrüstung sind wir auf modernstem Stand. Zum Beispiel erhält jeder Mitarbeiter ein Smartphone
  • Raum für Entwicklung: Hier können Sie selbstbestimmt Neues lernen und erproben sowie sich mit den Themen verbinden, die Sie antreiben. Auch bieten wir vielfältige Lernangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Perspektiven: Sie erlernen alle Aufgaben der Filialleitung und übernehmen diese nach und nach eigenständig, z.B. in Vertretung. So sind Sie bestens vorbereitet, um später selbst die Filialleitung zu übernehmen.
  • Weitere Vorteile: Profitieren Sie bei uns auch von weiteren Leistungen wie dem Mitarbeiterrabatt, einer betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und mehr

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